Fiche Entreprise (FE)- Document Unique d’Evaluation des Risques Professionnels (DUERP)
Mesures d’ambiance (métrologie)- Prévenir les substances psycho-actives (SPA)
- Prévenir le risque chimique
- Prévenir les Troubles Musculo-squelettiques (TMS)
Prévenir les Risques Psycho-Sociaux (RPS)- Ateliers de prévention
Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels (DUERP)
Intro
Le repérage et l’évaluation des risques professionnels représentent aujourd’hui des enjeux importants pour les entreprises, tous secteurs confondus.
Depuis 2001, l’employeur de chaque entreprise d’au moins un salarié a l’obligation d’établir le Document Unique d’Evaluation des Risques Professionnels.
L’évaluation des risques professionnels est de la responsabilité de l’employeur et s’inscrit dans le cadre de son obligation générale d’assurer la sécurité et de protéger la santé des salariés.
Cette évaluation respecte les principes généraux de prévention (cf. Affiche dans docs prévention DUERP)
Pages d’information
Aide au repérage des risques professionnels
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Docs Prévention : DUERP
Voir la pageActualités en lien
Octobre rose – Prévention cancer du sein
1ère cause de cancer dans le monde. 1ère cause de décès chez les femmes. 20% des personnes âgées de 18 à 54 ans qui étaient en emploi au moment du diagnostic ne le sont plus 5 ans après. La prévention est un outil essentiel pour permettre une prise en charge précoce en cas de cancer du sein.
Témoignage sur les sensibilisations au risque routier professionnel (épisode 2/2)
ST Provence accompagne actuellement l'entreprise OGF sur la problématique des risques routiers au travail, à travers notamment plusieurs sessions de sensibilisation auprès des salariés. Laurent GARRY, planificateur à OGF, témoigne.
Travail sous fortes chaleurs
Fatigue, sueurs abondantes, nausées, maux de tête, vertiges, crampes… Ces symptômes courants liés à la chaleur peuvent être précurseurs de troubles plus importants, voire mortels : déshydratation, coup de chaleur. En tant qu'employeur, il est important de sensibiliser les salariés aux risques du travail sous fortes chaleur en les informant de moyens de prévention et en les alertant sur les bon gestes à tenir en cas de souffrance.
