Aix-en-Provence centre ville

Le bien-être des salariés et les bonnes conditions de travail sont des éléments essentiels en entreprise et sur lesquels il est nécessaire de travailler. En effet, améliorer la qualité de vie au travail est bénéfique [...]

OBJECTIFS : Repérer et exploiter les données les plus importantes d’une FDS. Connaître les dangers des produits présents dans votre entreprise pour mieux les prévenir. PROGRAMME : Accueil petit déjeuner Apport théorique : La FDS [...]

PROGRAMME : Cet atelier est organisé en petit groupe (max 10 participants). Nos ingénieurs en prévention des risques professionnels vous accompagneront à chaque étapes de la démarche. Accueil Première partite : apport théorique Méthodologie d’Evaluation [...]

Notre mission aujourd’hui est de vous accompagner dans la prévention primaire des TMS : inutile d’attendre l’accident ou la maladie pour agir ! Nous sommes là pour vous accompagner dans la mise en place de [...]

PROGRAMME : Atelier exclusivement dédié et réservé aux adhérents des métiers de la BEAUTE (Coiffure et Esthétique). En petit groupe (max 10 personnes), votre Service de Prévention et de Santé au Travail vous accompagne dans [...]

Notre mission aujourd’hui est de vous accompagner dans la prévention primaire des TMS : inutile d’attendre l’accident ou la maladie pour agir ! Nous sommes là pour vous accompagner dans la mise en place de [...]

La prévention des risques psychosociaux (RPS) est une obligation légale mais aussi un levier pour contribuer au bien-être des salariés et à la performance de l'organisation. En quoi consistent les RPS ? Comment mettre en [...]

PROGRAMME : Cet atelier est organisé en petit groupe (max 10 participants). Nos ingénieurs en prévention des risques professionnels vous accompagneront à chaque étapes de la démarche. Accueil Première partite : apport théorique Méthodologie d’Evaluation [...]

PROGRAMME : Cet atelier est organisé en petit groupe (max 10 participants). Nos ingénieurs en prévention des risques professionnels vous accompagneront à chaque étapes de la démarche. Accueil Première partite : apport théorique Méthodologie d’Evaluation [...]

OBJECTIFS POUR L’EMPLOYEUR Respecter l’obligation réglementaire (art L4121-1 et suivant du code du travail stipule que l'employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs). Prendre [...]